Schritte für kürzlich arbeitslose Eltern, die dem Kind Unterstützung schulden
Deinen Job zu verlieren kann beängstigend sein, besonders wenn du Kinder hast. Arbeitslosigkeit kann sich auf die Fähigkeit eines Elternteils auswirken, weiterhin Kindergeld zu zahlen. Eltern sollten beachten, dass ein Erziehungsauftrag in Kraft bleibt, selbst wenn ein Elternteil arbeitslos ist. Es ist wichtig, dass Eltern verstehen, wie Kindergeldzahlungen die Arbeitslosenunterstützung verändern können. Kindergeldzahlungen sind notwendig, um sicherzustellen, dass die Bedürfnisse des Kindes erfüllt werden.
Ein nicht sorgeberechtigter Elternteil, der einen aktiven Kinderhilfsbefehl hat und seinen Arbeitsplatz verliert, wird wahrscheinlich folgende Fragen zu Arbeitslosigkeit und Kindergeld haben:
Was passiert mit meinem Kind Unterstützung Zahlungen, wenn ich meinen Job verliere?
Arbeitslosigkeit bedeutet nicht, dass Sie Ihrem Kind keine Unterstützung zahlen müssen. Ein kürzlich arbeitsloser Elternteil sollte sich sofort mit dem Staat in Verbindung setzen, um herauszufinden, ob er Anspruch auf Arbeitslosengeld hat. Ist dies der Fall, benachrichtigen Sie das Arbeitslosenamt über den ausstehenden Betreuungsauftrag. Die Arbeitslosenkasse zieht die Kindergeldzahlungen von den Arbeitslosenlöhnen der Eltern ab.
Was ist, wenn ein arbeitsloser Elternteil für Arbeitslosengeld ausgeschlossen ist?
Die Eltern sollten während ihrer Arbeitslosigkeit weiterhin mit dem Familiengericht und dem anderen Elternteil des Kindes zusammenarbeiten. Der arbeitslose Elternteil sollte seine / ihre laufende Arbeitssuche dokumentieren. Wenn der Elternteil einen neuen Arbeitsplatz erhält, sollte er / sie die Unterstützung seines Kindes per Scheck bezahlen, bis die Zahlungen direkt aus seinem Lohn entnommen werden können.
Darüber hinaus sollten sich die Eltern auf einen leichten Anstieg der Kindergeldzahlungen zur Deckung der Arbeitslosigkeit vorbereiten.
Was passiert mit den gesundheitlichen Vorteilen meines Kindes, wenn ich meinen Job verliere?
Die meisten Kinderunterstützungsaufträge verlangen, dass ein Elternteil ohne Sorgerecht, der mit der Unterstützung von Kindern betraut ist, eine Krankenversicherung für sein Kind anbietet.
Wenn ein Elternteil seinen Arbeitsplatz verliert, verliert er oder sie auch die Krankenversicherung. Oft ist ein Arbeitnehmer berechtigt, Krankenversicherungsleistungen über COBRA weiterzuführen. Die Kosten einer COBRA-Versicherung werden jedoch nicht subventioniert, ebenso wenig wie die Kosten der meisten Versicherungsleistungen, die von einem Arbeitgeber angeboten werden, und daher können sie ziemlich kostspielig sein. Wenn ein Elternteil arbeitslos ist und nicht in der Lage ist, weiterhin für ein Kind eine Krankenversicherung abzuschließen, sollte der Elternteil zuerst mit dem sorgeberechtigten Elternteil sprechen. Vielleicht kann der sorgeberechtigte Elternteil das Kind zu seiner eigenen Krankenversicherung hinzufügen, wenn ein Plan vorhanden ist. Wenn dies nicht der Fall ist, kann ein sorgeberechtigter Elternteil das Kind zu einem staatlich finanzierten Versicherungsplan für Kinder hinzufügen.
Niemand möchte ihren Job verlieren, aber es ist wichtig, sicherzustellen, dass alle Ihre Finanzen erledigt werden, wenn Sie es tun. Die Arbeitslosigkeit ist sowohl für sorgeberechtigte als auch für nicht sorgeberechtigte Eltern sehr schwierig. Die Notwendigkeit, ein Kind zu unterstützen, endet jedoch nicht, wenn ein Elternteil arbeitslos ist. Wenn der nicht sorgeberechtigte Elternteil in wirklich schwierige finanzielle Zeiten fällt, sollte das Gericht darauf hingewiesen werden. Ein Unterordnungsauftrag wird nur geändert, wenn ein Elternteil eine Änderung sucht. Eltern sollten die Hilfe eines qualifizierten Anwalts in ihrem Staat suchen, der helfen kann, eine Änderung zu beantragen.